リクルートが企業人事を対象に調査した2021年度の中途採用計画によると、23%の企業が中途採用を前年度より「増やす」とした。前年度並みの中途採用を計画する企業もほぼ半数に上った。新型コロナウイルスの収束後を見据え、企業の積極的な姿勢がうかがえる。
調査は3月19～24日、全国の企業の人事・採用担当者1015人にインターネットで実施した。
従業員規模別では、5000人以上の企業の27.3%が採用人数を増やすと...
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